L’ISC Paris a développé des programmes en alternance en 3e année du programme Bachelor et en Master 1 et 2 du Programme Grande école. Accessibles en contrat de professionnalisation ou en contrat d’apprentissage, ils vous permettent de suivre des formations de haut niveau et de financer votre autonomie.

La formation en alternance est un vrai choix qui repose sur la volonté de devenir salarié, d’apprendre et de mettre en ?uvre rapidement pour le compte d’une entreprise, la volonté d’être autonome, le besoin de réalisations concrètes en mettant en pratique ses connaissances au service d’une entreprise, et sur la capacité à partager votre temps entre l’école et l’entreprise.

Les points forts de l'alternance

Les points forts de l'alternance


L’alternance réunit un apprenant et une entreprise dans un partenariat gagnant-gagnant.

Les avantages pour l’Alternant

    Un parcours dipl?mant
    Une rémunération avec un statut de salarié
    Une formation financée par l’entreprise
    Une 1ère longue expérience en entreprise d’un à deux ans
    Une mise en pratique immédiate des enseignements académiques
    Un tremplin vers une insertion professionnelle rapide

Les avantages pour l’Entreprise

    Un recrutement adapté à vos besoins en termes de compétences
    Un regard neuf sur vos problématiques
    Une gestion prévisionnelle de vos emplois
    La ma?trise de vos co?ts salariaux
    Le bénéfice d’aides et exonérations permettant de réduire le co?t de l’alternance
    La participation à une démarche citoyenne
    La valorisation de votre marque employeur
Alternance deux types de contrat

Deux types de contrat


Il existe 2 types de contrat avec deux grilles de rémunération qui vous permettent en fonction de la politique de l’entreprise de proposer l’une ou l’autre alternative pour suivre nos formations en alternance.

Le contrat de professionnalisation :

Le salaire se situe entre 65% du Smic au minimum pour un bachelier de moins de 21 ans et 85% du salaire minimal conventionnel de branche pour un candidat agé de plus de 26 ans.

Le contrat d’apprentissage :

La grille de salaire d’un apprenti est calculée à partir du SMIC mensuel = 1 521,22 €
De 18 à 20 ans
1ere annee : 654,1 € (43% smic)
2eme annee : 775,8 € (51% smic)
3eme annee : 1019,2 € (67% smic)

De 21 à 25 ans
1ere annee : 806,2 € (53% smic)
2eme annee : 927,9 € (61% smic)
3eme annee : 1186,6 € (78% smic)

Pour les plus de 26 ans
Salaire le + élevé entre le Smic (1 522 €) et le salaire minimum conventionnel correspondant à l’emploi occupé pendant le contrat d’apprentissage.

Alternance un parcours encadré

Un parcours encadré


3e année du programme Bachelor :

Durée de contrat : 12 mois
Type de contrat : Contrat de professionnalisation / Contrat d’apprentissage
Rythme : 1 semaine à l’école / 3 semaines en entreprise

Master 1ère et 2e années du programme Grande école :

Durée de contrat : 12 à 24 mois
Type de contrat : Contrat de professionnalisation / Contrat d’apprentissage
Rythme : 1 semaine à l’école / 3 semaines en entreprise

Cap alternance

L’ISC Paris Grande école a mis en place un accompagnement dédié CAP ALTERNANCE pour vous aider à cibler et trouver l’entreprise et les missions en adéquation avec votre projet professionnel.
15% des apprenants intéressés par l’alternance présentent leur candidature au programme Bachelor en ayant déjà trouvé l’entreprise et les missions pour signer leur contrat d’alternance. La majorité des apprenants ont besoin d’un véritable accompagnement pour apprendre à se vendre, ma?triser les règles efficaces de recherche d’entreprise et réussir leur entretien de recrutement.
Nous avons con?u un package d’accompagnement pour vous permettre de concrétiser votre projet d’alternance dans un cadre bienveillant proposant une plateforme de services en ligne, un séminaire et des sessions de coaching ainsi que l’accès à un forum entreprises réunissant l’ensemble de nos partenaires en recherche d’alternants.

Les pré-requis et conditions d'admission


Pour poursuivre vos études en alternance, vous devez être doublement recruté, par l’ISC Paris Grande école qui au travers d’un concours évalue votre niveau académique et votre motivation, et par l’entreprise qui évalue vos aptitudes professionnelles pour occuper le poste visé.

Les étapes du recrutement
1/ Pré-sélection des entreprises ciblées par le candidat.
2/ Candidatures dans les entreprises ciblées
3/ Inscription au concours de l’ISC Paris Grande école
4/ Validation pédagogique de l’entreprise partenaire par l’ISC Paris Grande école
5/ Signature du contrat d’alternance
6/ Inscription définitive à l’ISC Paris Grande école.

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  • Contact

    Ma?mouna BAH
    Responsable Alternance

    Tél : 01 40 53 61 77

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